Dlaczego? Badania pokazują, że technologie low-code to przyszłość IT. W roku 2024 aż 65% nowych rozwiązań będzie stworzonych z wykorzystaniem tej technologii. Zostań częścią tego trendu i dołącz do naszej ekipy.

Kim jesteśmy? W Clocklike Minds mamy na koncie ponad 50 projektów zrealizowanych w przynajmniej 12 krajach. Działamy globalnie tworząc nowoczesne rozwiązania w różnych branżach (bankowość, farmacja, sektor publiczny i ubezpieczenia to nasze największe koniki).

Jak pracujemy? W Clocklike Minds zależy nam na tym, aby cały zespół systematycznie podnosił swoje kompetencje.

 

 

Nowi pracownicy, którzy dopiero rozpoczynają swoją przygodę z low-code mogą liczyć na odpowiednie szkolenia, ale co ważniejsze na ludzi, którzy na tej i pokrewnych technologiach zjedli zęby. Eksperci odpowiedzą na każde Twoje pytanie i doradzą w trakcie wykonywania praktycznych zadań – to właśnie kultura pracy w Clocklike Minds.

Co oferujemy?

• wynagrodzenie w przedziale 6.000 – 12.000 złotych (w zależności od wykształcenia, doświadczenia, posiadanych umiejętności i oceny podczas interview)
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub b2b
• praca zdalna lub hybrydowa
• program mentorski (rozwijamy naszych pracowników poprzez indywidualny mentoring i pracę 1-1. Naszym celem jest przygotować Cię do bycia konsultantem i developerem PEGA)
• pomoc w certyfikacji (W ramach rozwoju ścieżki zawodowej w technologii PEGA pomagamy w zdobywaniu kolejnych certyfikatów, które potwierdzają zakres Twoich umiejętności).

Oczekiwania:

Poszukujemy osób umiejących posługiwać się dowolnym językiem programowania. Jednak głównymi kryteriami selekcji są otwarty umysł, chęć nauki, kreatywność oraz innowacyjność.

Jeżeli lubisz pracę z ludźmi, chcesz tworzyć systemy dla największych firm międzynarodowych, poznać ich procesy biznesowe i mieć faktyczny wpływ na ich funkcjonowanie, dołącz do nas.

Prześlij swoje CV i list motywacyjny na adres biuro@clocklikeminds.com

 

 

 

---

wróć